Recrutement de gérants de boutique, pompistes et caissières/rayonnistes : postulez avant le 07 avril

L’Agence nationale pour l’emploi (ANPE) lance plusieurs avis de recrutement pour le compte des entreprises de la place. Au total, trois catégories de postes sont à pourvoir, pour un total de douze (12) agents.

1. Responsables boutiques / Gérants (04 postes)

Les candidats retenus auront pour mission de manager leur équipe en définissant les objectifs, en gérant les plannings et en répartissant les tâches. Ils seront également chargés d’assurer l’ouverture et la fermeture du magasin, de veiller à sa bonne tenue, de gérer le cahier de caisse, de contrôler les stocks et de superviser les approvisionnements, ainsi que de préparer et réaliser les inventaires.

Pour ce poste, l’ANPE recherche des profils titulaires d’un BAC+2 toutes séries confondues, dotés de capacités managériales, d’un esprit d’initiative, d’un sens développé de l’écoute, de la communication et de la polyvalence.

2. Pompistes (04 postes)

Les pompistes recrutés seront chargés d’accueillir les clients, d’assurer la distribution de carburant, d’encaisser les paiements et de veiller à la sécurité du site. Ils devront également entretenir les pistes, gérer les stocks et le suivi des niveaux de cuves, promouvoir les produits de la boutique et réaliser de petits travaux d’entretien automobile.

Le profil recherché est celui d’un titulaire d’un BAC+2 toutes séries confondues, polyvalent, organisé, rigoureux dans l’application des règles de sécurité et de l’encaissement. Une expérience dans le domaine constituerait un atout.

3. Caissières / Rayonnistes (04 postes)

Les caissières et rayonnistes auront pour responsabilité d’accueillir la clientèle avec amabilité, d’enregistrer les produits avec précision et rapidité, d’encaisser les paiements, de gérer l’ouverture et la clôture du fond de caisse, de renseigner et orienter les clients, et de participer à la mise en rayon et à l’étiquetage durant les heures creuses.

Ce poste requiert un BAC+2 toutes séries confondues, au moins un (01) an d’expérience à un poste similaire, de la rigueur, de l’honnêteté et une bonne aisance relationnelle. La maîtrise des outils de scannage, des terminaux de paiement (TPE) et des logiciels de caisse serait un avantage.

Comment postuler ?

Les candidats intéressés sont invités à envoyer leur CV uniquement à l’adresse e-mail suivante : recrutement@anpetogo.org, au plus tard le 07 avril 2026 à 12 heures. Seuls les dossiers envoyés par voie électronique seront pris en compte.

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